Segunda-feira, 21 de Agosto de 2006

...

NOVAS REGRAS E CONDUTAS DE TRABALHO

 

INDUMENTÁRIA:

 

Informamos que o funcionário deverá trabalhar

vestido de acordo com o seu Salário.

 

Se o virmos calçado com uns ténis Adidas de 100€

ou com uma bolsa Gucci de 150€,

presumiremos que está muito bem de finanças

e portanto, não precisa de aumento.

 

Se ele se vestir de forma pobre,

será um sinal de que precisa aprender

a controlar melhor o seu dinheiro

para que possa comprar roupas melhores

e portanto, não precisa de aumento.

 

E se ele se vestir no meio termo, estará perfeito

e portanto, não precisa de aumento.

 

 

AUSÊNCIA DEVIDO A DOENÇA:

Não vamos mais aceitar uma declaração do médico

como prova de doença.

 

Se o funcionário tem condições de ir até ao consultório médico,

pode vir trabalhar.

 

CIRURGIA:

 

As cirurgias são proibidas.

Enquanto o funcionário trabalhar nesta empresa,

precisará de todos os seus órgãos,

portanto, não deve pensar em tirar nada.

Nós o contratámos inteiro.

Remover algo constitui quebra de contrato.

 

AUSÊNCIAS DEVIDO A MOTIVOS PESSOAIS:

Cada funcionário receberá 104 dias

para assuntos pessoais, em cada ano.

 

Chamam-se Sábados e Domingos.

 

FÉRIAS:

 

Todos os funcionários deverão gozar férias

nos mesmos dias de cada ano.

Os dias de férias são:

1 de Janeiro,

25 de Abril,

1 de Maio,

10 de Junho,

15 de Agosto,

5 de Outubro,

1 de Novembro,

1, 8 e 25 de Dezembro.

 

 

AUSÊNCIA DEVIDO AO FALECIMENTO DE ENTE QUERIDO:

Esta não é uma justificação para perder um dia de trabalho.

Não há nada que se possa fazer pelos amigos,

parentes ou colegas de trabalho falecidos.

Todo o esforço deverá ser empenhado

para que os não-funcionários cuidem dos detalhes.

 

Nos casos raros,

onde o envolvimento do funcionário é necessário,

o enterro deverá ser marcado para o final da tarde.

Teremos prazer em permitir que o funcionário

trabalhe durante o horário do almoço

e, daí sair uma hora mais cedo,

desde que o seu trabalho esteja em dia.

 

AUSÊNCIA DEVIDO À SUA PRÓPRIA MORTE:

Isto será aceite como desculpa.

Entretanto, exigimos pelo menos 15 dias de aviso prévio,

visto que cabe ao funcionário treinar o seu substituto.

 

O USO DO WC:

Os funcionários estão a passar tempo demais na casa de banho.

No futuro, seguiremos o sistema de ordem alfabética.

 

Por exemplo, todos os funcionários

cujos nomes começam com a letra 'A'

irão entre as 9:00 e 9:20,

aqueles com a letra 'B' entre 9:20 e 9:40, etc.

Se não puder ir na hora designada,

será preciso esperar a sua vez, no dia seguinte.

Em caso de emergência,

os funcionários poderão trocar o seu horário com um colega.

Ambos os chefes do funcionário

deverão aprovar essa troca, por escrito.

Adicionalmente,

agora há um limite estritamente máximo

de 3 minutos na sanita.

Acabando esses 3 minutos,

um alarme tocará,

o rolo de papel higiénico será recolhido,

a porta da sanita abrir-se-á e uma foto será tirada.

 

Se for repetente, a foto será afixada

no quadro de avisos e Intranet do Serviço

com o título 'Infractor Crónico'.

 

A HORA DO ALMOÇO:

 

Os magros têm 30 minutos para o almoço,

porque precisam comer mais para parecerem saudáveis.

As pessoas de tamanho normal

têm 15 minutos para comer uma refeição balanceada

que sustente o seu corpo mediano.

Os gordos têm 5 minutos,

porque é tudo que precisam para tomar uma salada

e um moderador de apetite .

 

Muito obrigado pela sua fidelidade à nossa empresa.

Estamos aqui para proporcionar uma experiência laboral positiva.

Portanto, todas as dúvidas, comentários, preocupações,

reclamações, frustrações, irritações, desagravos,

insinuações, alegações, acusações, observações,

consternações e 'quaisquer outras ..... ões' deverão ser dirigidas para outro lugar.

 

Tenham uma boa semana.

A Administração

 

 

 

publicado por Intemporal às 16:47
link do post | comentar | favorito
|
10 comentários:
De ilhas a 21 de Agosto de 2006 às 21:35
isto ia ser o fim do mundo! O que vale é que é só uma brincadeira... abraços
De a.castilho.dias@clix.pt a 22 de Agosto de 2006 às 23:52
Seguramente que já houve, há e haverá sociedades que funcionem de forma algo semelhante.
Obrigado pela visita.
Beijinhos
De António a 22 de Agosto de 2006 às 23:55
A minha ausência durante quasi dois meses parece que me fez esquecer como se preenchem estas coisas...eh eh
De Renatinha.. a 24 de Agosto de 2006 às 02:05
brigada pela visita..
brigada pelas palavras..
adorei ..

e como eu sempre digo..

teus posts são sensacionais..

beijo meu..
De dojaya a 24 de Agosto de 2006 às 23:48
Havia de ser lindo se aplicassem essas regras do WC em algumas empresas. Visita este blog http://deltagata2.blogs.sapo.pt/ e deixa a tua opinião. Eu e as restantes colaboradoras agradecemos desde já a visita. Tudo de bom
De Maria Papoila a 25 de Agosto de 2006 às 15:07
Regressada de férias vim agradecer-te a visita. De todas as regras aceito de bom grado a proibição de morrer lol ... as da casa de banho nalguns casos deveriam ser cumpridas... lol Beijinho
De Augusto Brilhante Ribeiro a 26 de Agosto de 2006 às 16:17
Este blog tem dono... ai tem dono sim senhor.
Este blog não dá sono e faz de mim um corredor
que procura em qualquer lado quem escreve com humor.

Minha querida amiga. Meu endereço de e-mail dará com certeza para lhe tirar as dúvidas e "sacar" a tal ou tais músicas que tanto me quer "roubar".
Só não me dou a mim, porque me estou a acabar.
Beijos recessos com prazo de validade a terminar.

brilhanteribeiro@sapo.pt (escreva-me e vá tentar)
De Lumife a 27 de Agosto de 2006 às 11:28
Uma visita que já tardava para pôr a leitura em dia e enviar um beijo.
De gaivota da ria a 28 de Agosto de 2006 às 22:24
Este texto fez-me assustar e bastante é que tenho um dilema: eu serei das últimas a ir à casa de banho e também vejo reduzida a minha hora de almoço para metade Estas novas leis sairam quando?
De isa&luis a 30 de Agosto de 2006 às 14:40
Olá,

como sempre os teus posts fazem-me sorrir e ter uma optima disposição.

Beijinhos muitos

Isa

Comentar post

.mais sobre mim

.pesquisar

 

.Julho 2007

Dom
Seg
Ter
Qua
Qui
Sex
Sab
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
24
25
26
27
28
29
30
31

.posts recentes

. ...

. Sabem o que é tautologia?

. Ser Sogra ....

. Testando os vossos conhec...

. Afinal a matemática não é...

. O que é de facto signific...

. ...

. Volteiiiiiiiiiiiiiiiii......

. Para Pensar Demoradamente

. Quando = eu estiver velhi...

.arquivos

. Julho 2007

. Junho 2007

. Maio 2007

. Março 2007

. Fevereiro 2007

. Janeiro 2007

. Dezembro 2006

. Novembro 2006

. Outubro 2006

. Setembro 2006

. Agosto 2006

. Julho 2006

. Junho 2006

. Maio 2006

. Abril 2006

. Março 2006

. Fevereiro 2006

. Janeiro 2006

. Dezembro 2005

. Novembro 2005

. Outubro 2005

. Setembro 2005

. Agosto 2005

. Julho 2005

. Junho 2005

blogs SAPO

.subscrever feeds